2006/09/13

<方向を教えて方法を考えさせる>


悪い上司は「なぜわからないんだ、なぜこうやらないんだ」という。
良い上司は「こうしろ」という答えは言わない。
方向を教えて、方法を考えさせるのがうまい。ただし忍耐がいる。
-若松義人(3)

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